Asesor Comercial Tecnología, Créditos y Financiamiento

Eficacia

Se requiere asesor comercial con experiencia en el sector financiero y habilidades de negociación para cumplir con KPIs establecidos.

Última verificación el 14 de septiembre de 2026. Podemos ganar una comisión cuando haces clic.

✓ Salario base y auxilios competitivos ✓ Oportunidades de incentivos y concursos ✓ Ambiente de trabajo dinámico

Asesor Comercial Tecnología, Créditos y Financiamiento

Eficacia

Actualizado hace 14 horas

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Montería COP2.2 M–COP2.5 M/mes

Este puesto es atractivo iniciar su carrera en ventas dentro del sector financiero. la naturaleza del contrato y la dependencia de comisiones pueden no ser ideales para todos.

Acerca de este rol

Se requiere asesor comercial con experiencia en el sector financiero y habilidades de negociación para cumplir con KPIs establecidos.

Acerca de la empresa

Eficacia es una empresa que ofrece oportunidades laborales en diversas áreas, enfocándose en el desarrollo de talento humano.

Aspectos destacados clave

✓ Salario básico prestacional de $1.750.905
✓ Comisiones adicionales de hasta $300.000
✓ Incentivos y concursos comerciales
✓ Capacitación continua y oportunidades de crecimiento

💡 Toma honesta: Aunque el salario base es competitivo, las comisiones dependen estrictamente del cumplimiento de KPIs, lo que puede generar presión. Además, el contrato es por obra o labor, lo que puede afectar la estabilidad laboral a largo plazo.

Ventajas

✓ Salario base y auxilios competitivos
✓ Oportunidades de incentivos y concursos
✓ Ambiente de trabajo dinámico

Contras

✗ Contrato por obra o labor puede generar incertidumbre
✗ Dependencia alta en el cumplimiento de KPIs
✗ Presión por alcanzar objetivos de ventas

Mejor para: A quienes les apasiona la negociación y desean un trabajo desafiante en un entorno comercial.

Cuidado: El contrato es temporal, lo que puede afectar la seguridad laboral a largo plazo.

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Revisión de expertos

Este puesto como Asesor Comercial en Eficacia ofrece un salario básico de $1.750.905 más auxilios, lo que es atractivo en el mercado. la presión por cumplir KPIs para generar comisiones podría ser un factor estresante para algunos. La formación continua es un punto fuerte, pero que el empleo es por obra o labor, lo que genera incertidumbre en la estabilidad laboral.

El enfoque en resultados puede ser motivador, pero también puede resultar en un ambiente de trabajo competitivo. Si bien los incentivos y concursos comerciales son una ventaja, la dependencia de estos puede no ser adecuada para todos los perfiles. este rol puede ser ideal una oportunidad en ventas y están dispuestos a trabajar bajo presión, pero puede no ser la mejor opción para quienes prefieren un empleo más estable y menos dependiente de resultados variables.