Tesorero/a - Gestión de Tesorería y Flujo de Caja

MQ Talent - HR Consultancy

Se busca un Analista de Tesorería con 1-3 años de experiencia y formación en Contador Auditor. Modalidad híbrida tras un mes presencial.

Última verificación el 12 de septiembre de 2026. Podemos ganar una comisión cuando haces clic.

✓ Modalidad de trabajo híbrido. ✓ Oportunidad para adquirir experiencia en finanzas. ✓ Ambiente laboral en una consultora reconocida.

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Actualizado hace 1 día

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Santiago Híbrido

Este puesto quienes buscan ganar experiencia en tesorería de manera temporal, pero la falta de información sobre el salario y la duración del contrato podría desincentivar a algunos candidatos.

Acerca de este rol

Se busca un Analista de Tesorería con 1-3 años de experiencia y formación en Contador Auditor. Modalidad híbrida tras un mes presencial.

Acerca de la empresa

MQ Talent es una consultora de recursos humanos que se especializa en la búsqueda de talento en diversas áreas.

Aspectos destacados clave

✓ Experiencia mínima de 1-3 años en tesorería.
✓ Trabajo híbrido después de un mes presencial.
✓ Formación en Contador Auditor o carrera afín.

💡 Toma honesta: El trabajo híbrido es atractivo, pero el reemplazo por pre y post natal podría significar que no hay oportunidades a largo plazo. Además, la falta de detalles sobre el salario podría ser un inconveniente para muchos postulantes.

Ventajas

✓ Modalidad de trabajo híbrido.
✓ Oportunidad para adquirir experiencia en finanzas.
✓ Ambiente laboral en una consultora reconocida.

Contras

✗ Duración del contrato solo para reemplazo.
✗ Salario no divulgado.
✗ Expectativas de trabajo presencial inicial.

Mejor para: Graduados recientes en Contador Auditor o áreas relacionadas que deseen obtener experiencia en un entorno empresarial.

Cuidado: La duración del contrato es temporal y podría no ofrecer estabilidad laboral a largo plazo.

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Revisión de expertos

Este puesto ofrece una excelente oportunidad ingresar al mundo de la tesorería, aunque es importante tener en cuenta que es un reemplazo temporal. La empresa, MQ Talent, tiene un buen prestigio en el área de recursos humanos, lo que puede facilitar la transición hacia otros roles en el futuro. la falta de información sobre el salario puede hacer que algunos candidatos se sientan inseguros al postular.

Al trabajar inicialmente de forma presencial, los postulantes deben estar preparados para un ritmo de trabajo que podría ser exigente, pero que también puede resultar en un aprendizaje significativo. este trabajo es quienes buscan un pie en la puerta en el campo de las finanzas, aunque no es recomendado estabilidad a largo plazo.