Projektmanager Neuanlagen und Modernisierung Stuttgart

C. Haushahn GmbH & Co. KG

Werde Teil des Teams von Haushahn als Projektmanager*in für Neuanlagen und Modernisierung in Stuttgart. Profitiere von einem attraktiven Gehalt und 30 Tagen Urlaub.

Last checked on 27. Juni 2026. We may earn a commission when you click through.

Das Angebot richtet sich an Fachkräfte, die eine stabile Anstellung in der Aufzugsbranche suchen. Die 30 Tage Urlaub sind ein klarer Pluspunkt, jedoch könnte die Unternehmenskultur für innovative Köpfe als begrenzt empfunden werden.

✓ Gutes Gehalt ✓ Viele Urlaubstage ✓ Sichere Anstellung

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Projektmanager Neuanlagen und Modernisierung Stuttgart

C. Haushahn GmbH & Co. KG

Updated vor 1 Monat

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Stuttgart On-site Vollzeit

About this role

Werde Teil des Teams von Haushahn als Projektmanager*in für Neuanlagen und Modernisierung in Stuttgart. Profitiere von einem attraktiven Gehalt und 30 Tagen Urlaub.

About the Company

Die C. Haushahn GmbH & Co. KG ist ein Aufzugspartner für Industrie und Bau mit über 125 Jahren Erfahrung und einem deutschlandweiten Netzwerk.

Key Highlights

✓ Attraktives Gehalt
✓ 30 Tage Urlaub
✓ Urlaubs- und Weihnachtsgeld
✓ Stabiles Arbeitsumfeld
✓ Entwicklungsmöglichkeiten

💡 Honest Take: Die Position bietet gute Konditionen, jedoch könnte das Arbeitsumfeld in einem traditionell geprägten Unternehmen für manche herausfordernd sein.

Pros

✓ Gutes Gehalt
✓ Viele Urlaubstage
✓ Sichere Anstellung
✓ Entwicklungsmöglichkeiten
✓ Regional verankert

Cons

✗ Traditionelle Unternehmenskultur
✗ Wenig Flexibilität
✗ Keine Remote-Arbeit
✗ Eingeschränkte Innovationskraft
✗ Möglicherweise langsame Entscheidungsprozesse

Best For: Diese Stelle ist ideal für Projektmanager mit Erfahrung in der Bau- oder Aufzugsbranche, die in einem stabilen Umfeld arbeiten möchten.

Watch Out: Die Unternehmenskultur könnte für kreative Köpfe als weniger dynamisch wahrgenommen werden.

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Expert Review

Die C. Haushahn GmbH & Co. KG bietet mit der Rolle des Projektmanagersin ein interessantes Jobangebot in Stuttgart.

Die 30 Tage Urlaub und Weihnachtsgeld* sind Vorteile, die in der Branche nicht immer üblich sind. Die Position ist für Fachkräfte attraktiv, die eine Balance zwischen Beruf und Freizeit suchen.

Die Unternehmenskultur könnte jedoch für innovative Mitarbeiter als hinderlich empfunden werden. Im Vergleich zu anderen Unternehmen in der Branche fehlt es möglicherweise an dynamischen Entscheidungsprozessen. Auch die fehlende Möglichkeit für Remote-Arbeit könnte potenzielle Bewerber abschrecken.

Laut der offiziellen Seite (https://www.stepstone.de) bietet die Stelle jedoch ein sicheres Arbeitsumfeld, was für viele ein entscheidendes Kriterium sein kann. Wer Wert auf eine traditionelle, bewährte Arbeitsweise legt, findet hier eine solide Möglichkeit.